DIVISIÓN INVESTIGACIÓN

Este eje tiene como propósito estudiar y evaluar el comportamiento del individuo a partir de su entorno social, brindando certeza a los procesos de contratación de personal altamente confiables en términos de lealtad, eficiencia, disciplina y demás valores requeridos en la persona.

Misión:

Obtener, analizar y procesar información relacionada con personas de interés específico.

Visión:

Operar un sistema de investigación y análisis de inteligencia que permita generar información privilegiada para una adecuada toma de decisiones en

materia de contrataciones, promociones, asignación de nuevas funciones y ascensos 

Objetivo:

Aportar conocimiento en relación al comportamiento de personas de un interés específico y coadyuvar con una solución integral a las necesidades de contratación, control de confianza y seguimiento de personal para empresas,

organismos e instituciones